法院判保险公司撤销对用AI员工的开除
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法院判保险公司撤销对用AI员工的开除
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AI 综述
北京一保险公司法务吴女士将自行整理的稽核数据表上传至领导多次推荐的第三方AI平台辅助办公,一个月后被公司以违反信息安全规定为由解除劳动合同。北京市朝阳区法院判决撤销解除通知、继续履行劳动合同,并支付工资损失等共计4.6万余元;保险公司上诉后,二审驳回上诉、维持原判,判决已生效。 法院认定,公司所有内部规章制度均未明确禁止员工使用第三方AI工具辅助办公,也未针对AI办公场景出台专项合规规则或操作规范,更未开展相关专项培训。公司未能举证证明吴女士上传的文件属于核心保密信息,也无法证实造成信息外泄、经济损失或声誉受损等实际后果;仅以AI平台存在数据留存的通用规则推定泄密风险,不足以认定严重违纪。
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最新进展11月7日 15:13
员工用第三方 AI 平台辅助办公被开除,法院判保险公司赔偿 4.6 万并继续履约报道时间线
沿着报道,了解事件的不同侧面。
11月7日
- RadarAI员工用第三方 AI 平台辅助办公被开除,法院判保险公司赔偿 4.6 万并继续履约
北京一保险公司法务吴女士将自行整理的稽核数据表上传至领导多次推荐的第三方 AI 平台辅助办公,一个月后被公司以违反信息安全规定为由解除劳动合同,法院判决撤销解除通知、继续履行劳动合同并支付工资损失等共计 4.6 万余元,二审维持原判。法院认定公司规章制度未明确禁止使用第三方 AI 工具,也未举证造成实际泄密后果,仅以 AI 平台存在数据留存的通用规则推定泄密风险不足以认定严重违纪。
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